Witamy na stronie Związku Nauczycielstwa Polskiego Oddział Międzygminny w Mysłowicach

NASZE SPRAWY  

(22.01.2024)  Rozmowy płacowe w Mysłowicach.
W Urzędzie Miasta Mysłowice odbył się cykl spotkań przedstawicieli ZNP – Kol. Marka Fabrycznego - Prezesa Oddziału ZNP i Kol. Ireny Wybraniec - Wiceprezesa Zarządu Oddziału ZNP z władzami miasta w sprawie podwyżek dla pracowników jednostek samorządowych.

Pierwsze spotkanie z II Zastępcą Prezydenta Miasta Mysłowice dotyczyło podwyżek dla pracowników oświaty oraz MOPS.

Po omówieniu trudnej sytuacji finansowej Mysłowic Pan Mateusz Targoś zaproponował, by wszyscy pracownicy administracji i obsługi placówek oświatowych oraz MOPS, których dotychczasowe wynagrodzenie zasadnicze jest większe od minimalnego wynagrodzenia obowiązującego od 1 stycznia 2024 otrzymali podwyżkę do wynagrodzenia zasadniczego w wysokości 600,00 zł brutto; natomiast wszyscy ci, których dotychczasowe wynagrodzenie zasadnicze jest mniejsze od minimalnego, otrzymali podwyżkę w wysokości 700,00 zł brutto do wynagrodzenia zasadniczego. ZNP stało na stanowisku, że wszyscy pracownicy powinni otrzymać podwyżkę do pensji zasadniczej w wysokości 700,00 zł brutto.

Według władz miasta nie ma takiej możliwości, wobec czego przystaliśmy na propozycje prezydenta, gdyż takie same ustalenia podjęto w innych jednostkach miasta. Uzgodniono tabelę minimalnego wynagrodzenia dla pracowników aio w oświacie (w załączeniu).

W trakcie drugiego spotkania z I Zastępcą Prezydenta Miasta Mysłowice oraz z Naczelnikiem Wydziału Organizacyjnego, Kadr i Płac omówiono bieżące sprawy pracownicze i płacowe w Urzędzie Miasta Mysłowice. Nawiązano do podpisanego w grudniu uzgodnienia dotyczącego podwyżek w UM, które mają wyglądać tak samo jak w MOPS i oświacie.

Do trzeciego spotkania dołączył Prezydent Miasta –Pan Dariusz Wójtowicz. Podwyżki dla wszystkich pracowników jednostek samorządowych w tym roku mają być zrealizowane tak samo, czyli jednorazowo od 1.01.2024 i w wysokości 600 lub 700 zł do wynagrodzenia zasadniczego.

W trakcie rozmów Prezes ZNP zaproponował, aby ujednolicić wynagrodzenia, podwyżki, przyznawanie premii i nagród rocznych pracownikom wszystkich jednostek samorządowych. Na porównywalnych stanowiskach powinna obowiązywać taka sama płaca. Zdaniem ZNP, zgłaszanym już przez nas od kilku kadencji najlepszym rozwiązaniem byłoby podpisanie Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla wszystkich jednostek samorządowych miasta, gdzie stroną byłby Prezydent Miasta i działające w jednostkach i placówkach samorządowych związki zawodowe. Z rozmów z władzami miasta wynikła chęć i wola dalszego procedowania tego tematu.
- Stawki minimalnego wynagrodzenia zasadniczego pracowników AiO w placówkach oświatowych -   [ZAŁĄCZNIK]